世界でいちばん会社が嫌いな日本人
2010年07月05日
上記の本に関する書評を読み、なるほどと思いました。
今の日本人は、昔に比べ「会社への帰属意識」や「仕事への意欲」
が低くなっているというのです。その１つには「上司」が問題に
なっているとのことです。外資系の会社の場合は、問題のある管
理者はポジションからすぐ外されるが、日本企業の場合は、何の
対処もされぬまま部下が我慢を強いられるケースが多いようです。
私自身も身につまされることですが、会社を良くするには「他人
を変えよう」とするのでなく「自分をより良くするために変えよ
う」とすることが大切です。
また働きがいを失わせる要因には、次の６つがあるそうです。
(1)禁止事項の多い就業規則
(2)現場の生の声を知らない
(3)経営者だけの特別ルールがある
(4)悪い情報が隠される体質
(5)何でも「革新」しようとする
(6)前年対比ばかりで将来のビジョンがない
