社長ブログ、笑いと涙の奮闘記

進化する評価制度��

2017年11月08日

ある情報誌を読んでいて、驚いたことがあります。それは、斬新な人事評価制度です。
一般に、人事評価制度は給与や賞与に連動します。しかし、それだけでは多様化する各個人を正しく評価することはできず、各社員の貢献度に対する適切な報酬を決めるには無理があります。